Es el porcentaje que el Sindicato de Comercio acordó en paritarias con la CAME. La suba es por seis meses, cuando volverá a discutirse el salario del sector. La discusión anual superaría el techo del 25% que pide el Gobierno.
Según informó la CAME, este jueves "se firmó el convenio con 20% de aumento por seis meses a partir de abril y $ 2.000 en dos cuotas no remunerativas". Esos pagos se harán efectivos las primeras semanas de abril y de junio, respectivamente. El aumento global representaría un suba nominal de hasta 23% en seis meses.

Según pudo averiguar ámbito.com, en el documento también se estableció un aporte a cargo de los afiliados a la obra social OSECAC de $ 100 mensuales hasta marzo de 2017. "En ningún caso el trabajador podrá solicitar que el empleador se haga cargo del pago directo de dicha obligación o reclamar su reintegro cualquiera sea la forma de liquidación de su remuneración", remarcaron.

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