*El vapuleado formato televisivo del “reality show” será implementado en la universidad, a partir del miércoles próximo, como una innovadora herramienta educativa. Te contamos todos los detalles. Decinos qué te parece.
Pocos emprendimientos cosechan tantos amores y odios como el formato televisivo llamado “Reality show”. Seguidos por millones de espectadores en el mundo entero, ese tipo de ciclos son a su vez el blanco de las críticas más encendidas. Y, paradójicamente, muchos de los que caen rendidos a sus encantos son incapaces de admitir en público que pasan largas horas sentados frente al televisor pendientes de la suerte de los participantes. Pues bien, esos que posan su mirada vergonzante sobre los reality shows, ya pueden consumirlos sin culpa. Ahora, el vapuleado formato que engendró la tele es bendecido por la universidad.
Según informó la agencia española EFE, el miércoles próximo la Universidad de Granada lanzará dentro de los claustros un reality titulado “Top Manager”. Concebido como un “proyecto de innovación docente”, previo “casting” entre los alumnos interesados en participar de la experiencia, los 30 finalistas serán encerrados en un salón y grabados en video durante tres horas, un día por semana, mientras se dedican a buscar soluciones concretas para problemas de empresas reales como Google, Real Madrid C.F o Zara. Los concursantes pasarán por diversas etapas de eliminación y el ganador, que se conocerá el 19 de siembre próximo, obtendrá como premio una notebook y la suscripción a una publicación científica. Cualquier parecido con “Gran Hermano” y sus derivados no es pura coincidencia sino el objetivo explícito de los profesores que desarrollaron “Top Manager”.
“El proyecto persigue que los 30 alumnos seleccionados mejoren su formación en el área de gestión de empresas, independientemente de la carrera universitaria que estén cursando”, declaró a EFE su coordinador, José Benítez, profesor del Departamento de Organización de Empresas de la Universidad de Granada. Con ese fin, los participantes se enfrentarán a problemáticas empresariales concretas a través del método conocido como “metodología del caso” o “método Harvard”, que se aplica en los estudios de posgrado de dicha universidad y que consiste en que los alumnos asuman distintos roles, trabajen en equipo y busquen soluciones.
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Divididos en grupos y sometidos a determinadas reglas, los estudiantes deberán poner en juego su capacidad de liderazgo, de negociación, de oratoria y de toma de decisiones. Además, pasarán instancias en las que su suerte dependerá de un sorteo o del resultado que obtengan en una serie de preguntas de cultura general planteadas a través del juego de mesa Trivial Pursuit.
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La curiosidad de los docentes no se centra tanto en conocer el nombre del ganador de “Top Manager” sino la carrera de la que dicho alumno proviene. Por ejemplo, si es un estudiante de ciencias económicas o de letras, porque eso facilitará la posterior investigación académica respecto de las destrezas que los alumnos logran adquirir en cada carrera. Por tal motivo, según declaró Benítez, es importante la diversidad que existe entre los participantes seleccionados.
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Como verás, el siglo XXI trae sorpresas. ¿Quién le hubiera dicho al holandés John De Mol, cuando creó “Gran Hermano” en el último escalón del siglo XX, que la Universidad le tomaría prestado su invento televisivo? Rareza de estos tiempos convulsionados, se diría que lo que la Universidad no da, la televisión presta.
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