PepsiCo: ordenan reincorporar a un grupo de trabajadores despedidos
La Sala VI de la Cámara Nacional del Trabajo interpretó que el Ministerio de Trabajo que encabeza Jorge Triaca y la empresa no cumplieron con los requisitos previstos en el Procedimiento Preventivo de Crisis y ordenó su reincorporación.
La Sala VI del tribunal de apelaciones citó fallos y jurisprudencia al señalar que “el derecho al trabajo es un derecho esencial para la realización de otros derechos humanos y constituye una parte inseparable e inherente de la dignidad humana. Toda persona tiene el derecho a trabajar para poder vivir con dignidad”.
La cautelar beneficia a un grupo de diez trabajadores pero podría servir de base para otros reclamos.
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