ANSES: un sector dejará de cobrar el exPotenciar Trabajo debido a un cambio del gobierno

Sociedad

El gobierno estableció modificaciones en el plan que tiene como finalidad desarrollar un nivel de competencias sociolaborales de sus beneficiarios.

El Ministerio de Capital Humano confirmó un cambio en los requisitos para poder acceder al programa Volver al Trabajo, por lo que un gran grupo de personas dejará de cobrar el haber a partir de septiembre.

La iniciativa surgió en reemplazo de Potenciar Trabajo y tiene como finalidad desarrollar un nivel de competencias sociolaborales de sus beneficiarios, mejorar la oportunidad de inserción laboral y brindar un reconocimiento económico por las prácticas.

El nuevo requisito para cobrar el haber en septiembre

El Gobierno estableció nuevas limitaciones a la hora de poder mantener el alta. La Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social definió un nuevo aumento para el Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) que estará vigente a partir de septiembre 2024.

Las personas que dejarán de cobrar "Volver al Trabajo"

El salario mínimo se mantiene como el tope para determinar si una persona puede o no cobrar ciertos beneficios. En el caso de Volver al Trabajo, quedarán excluidas las personas que cuenten con un empleo donde la remuneración bruta mensual supere los 3 SMVM.

Esta variabletambién se tenía en cuenta a la hora de actualizar los montos del Potenciar Trabajo y otras prestaciones de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES).

En aquel entonces, todos los titulares del programa cobraban el 50% del piso salarial. Por ende, al haber un incremento del SMVM, también lo había en la acreditación de sus haberes.

No obstante, el Gobierno definió reemplazar el programa por Volver al Trabajo y Acompañamiento Social, al cuales le estableció un monto fijo de $ 78.000 que, al momento, quedó congelado.

El Salario Mínimo, Vital y Móvil en septiembre 2024

La Secretaría de Trabajo fijo el esquema de aumento del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM).

Tras la nueva actualización, el piso salarial ascendió desde el noveno mes a $ 268.056,50 para trabajadores mensualizados, mientras que en el caso del monto por hora de trabajo pasó a $ 1.340,28.

Además, se determinó que en octubre tengan un nuevo incremento: ascenderán a $ 271.571,22 mensual y $ 1.357,86 la hora, respectivamente.

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